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Flexible Beschäftigung, neue Abhängigkeiten: Projektarbeitsmärkte und ihre Auswirkungen auf Lebensverläufe (Schriften aus dem MPI für Gesellschaftsforschung) - Birgit Apitzsch
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Birgit Apitzsch:

Flexible Beschäftigung, neue Abhängigkeiten: Projektarbeitsmärkte und ihre Auswirkungen auf Lebensverläufe (Schriften aus dem MPI für Gesellschaftsforschung) - Paperback

2010, ISBN: 3593391473

[EAN: 9783593391472], [PU: Campus Verlag], Gebraucht - Sehr gut Ungelesenes, vollständiges Exemplar; in sehr gutem Zustand mit leichten Lagerspuren, als Mängelexemplar gekennzeichnet Rech… More...

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Flexible Beschäftigung, neue Abhängigkeiten: Projektarbeitsmärkte und ihre Auswirkungen auf Lebensverläufe (Schriften aus dem MPI für Gesellschaftsforschung) - Paperback

2010, ISBN: 3593391473

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Flexible Beschäftigung, neue Abhängigkeiten - Birgit Apitzsch
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Birgit Apitzsch:
Flexible Beschäftigung, neue Abhängigkeiten - Paperback

ISBN: 9783593391472

Von Arbeitnehmern wird auf vielfältige Weise Flexibilität gefordert, besonders in Projektarbeitsmärkten. Diese Flexibilität wirkt sich nicht nur auf die individuelle Lebensplanung und soz… More...

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Flexible Beschäftigung, neue Abhängigkeiten
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Flexible Beschäftigung, neue Abhängigkeiten - new book

ISBN: 9783593391472

Von Arbeitnehmern wird auf vielfältige Weise Flexibilität gefordert, besonders in Projektarbeitsmärkten. Diese Flexibilität wirkt sich nicht nur auf die individuelle Lebensplanung und soz… More...

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Flexible Beschaeftigung, neue Abhaengigkeiten - Apitzsch, Birgit
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Apitzsch, Birgit:
Flexible Beschaeftigung, neue Abhaengigkeiten - hardcover

2010, ISBN: 9783593391472

[ED: Kartoniert / Broschiert], [PU: Campus Verlag], Von Arbeitnehmern wird auf vielfaeltige Weise Flexibilitaet gefordert, besonders in Projektarbeitsmaerkten. Diese Flexibilitaet wirkt s… More...

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Details of the book
Flexible Beschäftigung, neue Abhängigkeiten

Von Arbeitnehmern wird auf vielfältige Weise Flexibilität gefordert, besonders in Projektarbeitsmärkten. Diese Flexibilität wirkt sich nicht nur auf die individuelle Lebensplanung und soziale Integration der Beschäftigten aus, sondern auch auf die Handlungsmöglichkeiten kollektiver Akteure, wie Gewerkschaften und Berufsverbände. Am Beispiel der Architektur- und Medienbranche beleuchtet Birgit Apitzsch die historisch gewachsenen Strukturen von Projektarbeitsmärkten, den Zusammenhang zwischen Rekrutierung und Arbeitsorganisation sowie die Folgen der Flexibilisierung für Mitbestimmung und Lebensverläufe. Deutlich wird: Mit zunehmender Bedeutung informeller Netzwerke entstehen neue Formen der Abhängigkeit.

Details of the book - Flexible Beschäftigung, neue Abhängigkeiten


EAN (ISBN-13): 9783593391472
ISBN (ISBN-10): 3593391473
Hardcover
Paperback
Publishing year: 2010
Publisher: Campus
256 Pages
Weight: 0,348 kg
Language: ger/Deutsch

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ISBN/EAN: 9783593391472

ISBN - alternate spelling:
3-593-39147-3, 978-3-593-39147-2
Alternate spelling and related search-keywords:
Book author: apitz, birgit apitzsch
Book title: flexible, neue schriften, lebensverläufe


Information from Publisher

Author: Birgit Apitzsch
Title: Schriften des Max-Planck-Instituts für Gesellschaftsforschung Köln; Flexible Beschäftigung, neue Abhängigkeiten - Projektarbeitsmärkte und ihre Auswirkungen auf Lebensverläufe
Publisher: Campus
256 Pages
Publishing year: 2010-04-12
Frankfurt; DE
Printed / Made in
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Language: German
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BC; B131; Hardcover, Softcover / Soziologie/Arbeitssoziologie, Wirtschaftssoziologie, Industriesoziologie; Soziologie: Arbeit und Beruf; Verstehen; Wirtschaft; Arbeitsmarkt; Arbeitsmarkt Projektverträge; Arbeitsmarktflexibilisierung; Arbeitsmarktstruktur; Architektur; Lebenslaufforschung; 5208 Arbeits- und Berufssoziologie; Programm; Wissenschaft (Gruppe 5) (CAM)

Inhalt Vorwort ... 9 Einleitung ... 11 Teil I Entwicklung und Funktionsweise von Projektarbeitsmärkten ... 29 1 Die Herausbildung der Projektarbeitsmärkte in Architektur und Medien ... 32 1.1 Film- und Fernsehindustrie ... 32 1.2 Architektur .... 44 1.3 Zusammenfassung ... 55 2 Rekrutierungspraktiken in Projektarbeitsmärkten ... 60 2.1 Qualifi kationskonzepte und Rekrutierungskriterien ... 62 2.2 Rekrutierungspraktiken in Architektur und Medien ... 67 2.3 Zusammenfassung ... 78 Teil II Koordination und Kontrolle von Projektarbeit ... 83 3 Theoretische Perspektiven auf die Koordination von Arbeit ... 86 3.1 Koordinationsformen und Grenzen der sozialen Kontrolle ... 90 3.2 Koordination und Kontrolle in befristeten Kooperationszusammenhängen ... 94 3.3 Zusammenfassung ... 98 4 Gierige Projekte? Koordination, Kontrolle und Autonomie in Film- und Architekturprojekten ... 101 4.1 Koordination, Kontrolle und Autonomie im Arbeitsprozess ... 102 4.2 Autonomie und Kontrolle in Bezug auf die Arbeitsrahmen - bedingungen und die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben ... 109 4.3 Zusammenfassung und Diskussion der Ergebnisse ... 115 Teil III Lebensverläufe und soziale Bindungen in Projektarbeitsmärkten ... 121 5 Perspektiven der Lebensverlaufs- und Netzwerkforschung ... 124 5.1 Zum Zusammenhang von Lebensverlauf und Arbeitsmarkt ... 124 5.2 Lebensverlauf und soziale Netzwerke ... 130 5.3 Annahmen zu Lebensverläufen in Projektarbeitsmärkten ... 134 6 Lebensverläufe in Projektarbeitsmärkten ... 137 6.1 Film- und Fernsehindustrie ... 137 6.2 Architektur ... 171 6.3 Lebensverläufe von Architekten und Filmschaffenden: Zusammenfassung und Diskussion ... 184 7 Die Entwicklung sozialer Bindungen in Projektarbeitsmärkten ... 187 7.1 Soziale Bindungen von Filmschaffenden ... 189 7.2 Soziale Bindungen von Architekten ... 194 7.3 Zusammenfassung ... 196 Ausblick: Artikulation und Organisierbarkeit von Interessen in Projektarbeitsmärkten ... 199 Fazit: Informelle Netzwerke, formale Institutionen und soziale Rechte ... 217 Anhang: Gesprächsleitfäden ... 233 Abbildungen und Tabellen ... 240 Abkürzungen ... 241 Literatur ... 242

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