2006, ISBN: 9783409143271
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2005, ISBN: 9783409143271
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Achleitner, Ann-Kristin, Oliver Everling und Stefan Klemm:
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2005
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Details of the book - Nachfolgerating: Rating als Chance für die Unternehmensnachfolge
EAN (ISBN-13): 9783409143271
ISBN (ISBN-10): 3409143270
Hardcover
Publishing year: 2005
Publisher: Achleitner, Ann-Kristin, Everling, Oliver, Klemm, Stefan, Gabler Verlag
366 Pages
Weight: 0,729 kg
Language: ger/Deutsch
Book in our database since 2007-06-06T17:30:57+01:00 (London)
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ISBN/EAN: 3409143270
ISBN - alternate spelling:
3-409-14327-0, 978-3-409-14327-1
Alternate spelling and related search-keywords:
Book author: karin engel, klemm klemm, brigitte witzer, oliver everling, stefan oliver, jörg blech, ann kristin achleitner
Book title: rating chance, unternehmensnachfolge, die
Information from Publisher
Author: Ann-Kristin Achleitner
Title: Nachfolgerating - Rating als Chance für die Unternehmensnachfolge
Publisher: Gabler Verlag; Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler
366 Pages
Publishing year: 2005-12-12
Wiesbaden; DE
Weight: 0,732 kg
Language: German
87,37 € (DE)
BB; Book; Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Betriebswirtschaft; Finanzenwesen und Finanzindustrie; Verstehen; MBI; Private Equity; Nachfolgemanagement; Unternehmensnachfolge; Unternehmensfinanzierung; Venture Capital; MBO; A; Finance, general; Economics and Finance; BC; EA
— mittelständische Unternehmensnachfolge in Deutschland.- I Etablierte Ratingverfahren.- Rating, Nachfolge und Kapital — Wer will was?.- Risikoadjustierte Preisfeststellung von Krediten — unter Berücksichtigung der Unternehmensnachfolge.- Einfluss von Basel II auf Unternehmensnachfolge und -rating.- Bedeutung des internen und externen Ratings im Zuge der Unternehmensnachfolge.- Einbindung der Unternehmensnachfolge im Firmenkundenrating des genossenschaftlichen Finanzverbundes.- Sind Mittelstandsratings für typische Herausforderungen bei der Nachfolge nützlich?.- II Analyse „geregelte Unternehmensnachfolge“ und Rating.- Die Rolle der mittelständischen Unternehmensnachfolge im bankinternen Rating — Bedeutung der „geregelten Nachfolge“.- Geregelte Nachfolge — das Dilemma der zielgerichteten Beurteilung im Ratingprozess.- Auswirkungen des Faktors „geregelte Nachfolge“ auf das Rating mittelständischer Unternehmen.- Die Bedeutung von internen Ratings für die erfolgreiche Gestaltung der Unternehmensnachfolge.- Rating als strategisches Tool des Familienunternehmens — günstige Kreditbeschaffung durch Bonitätsnachweis.- III Nachfolgerating und Nachfolgerrating.- Rating im Kontext der familieninternen Unternehmensnachfolge — Erfahrungen und Empfehlungen aus der Unternehmenspraxis.- Elementare Aspekte bei der Beurteilung von Nachfolgeprozessen aus Sicht des Finanzinvestors.- Rangeln und Raten? — Von der Möglichkeit zukünftige Unternehmer und Unternehmerinnen einzuschätzen.- Geregelte Nachfolge im Ratingprozess — eine Standortbestimmung aus der Beratungspraxis.- Rolle der geregelten Nachfolge im Rating und Einsatz von Ratingsystemen im Zuge der Nachfolge.- Ein Rating zur Abbildung der Nachfolgesituation.- IV Nachfolgerating und Nachfolgerrating.- Banken und externes Rating der Unternehmernachfolger Nur ein weiterer Ratingansatz in der Praxis der Finanzwirtschaft?.- Die Bedeutung des Unternehmenscontrollings im Rahmen des Nachfolgeratings.- Governance und Unternehmernachfolge.- Herausgeber.- Autorenverzeichnis.- Stichwortverzeichnis.More/other books that might be very similar to this book
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